EVENT DETAIL
【久松剛氏 × ROSCA】AI時代のエンジニア市場、需要側と供給側から見た本音
【久松剛氏 × ROSCA】エンジニア市場、需要側と供給側から見た本音
~データと現場から読む、これからの2〜3年~
AIの急速な普及によって、エンジニアを取り巻く市場は大きく変わり始めています。
生成AIによって開発の生産性が上がる一方で、
「中堅エンジニアの求人は今後減るのか?」
「AIを使えることは、いつまで市場価値になるのか?」
「今、転職すべきなのか。それとも今の環境で経験を積むべきなのか?」
といったキャリアへの不安を感じる方も増えています。
一方で、ニュースやSNSで語られる市場の話と、実際の採用・案件の現場で起きていることには、少なからず違いがあります。
本イベントでは、企業が何を求め始めているのかという「需要側」と、エンジニアのキャリアや案件に何が起きているのかという「供給側」の両面から、現在のエンジニア市場を読み解きます。
登壇するのは、レンタルEMとして複数の開発組織を支援し、エンジニア中途採用市場の動向を継続的に発信している久松剛氏。
そして、エンジニア専門エージェントとして企業の採用・案件要件とエンジニア双方に向き合っているROSCAの髙橋心氏です。
同じ市場を異なる立場から見ているからこそ、意見が一致するところもあれば、見立てが分かれるところもあります。
本イベントでは、その「意見が割れる部分」も含めて取り上げながら、
これから2〜3年のエンジニア市場と、自分自身が今考えるべきことを一緒に整理していきます。
「正解を1つ持ち帰る」のではなく、 何が確からしく、何がまだ分からないのかを切り分ける。
これからのキャリアを考えるための判断材料を持ち帰っていただくイベントです。
本イベントのトピック(予定)
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2026年、エンジニア市場で何が起きているのか 求人数や年収、AI関連ポジション、案件要件の変化を需要側・供給側の両面から整理します。
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AIによって中堅エンジニアの求人は減るのか 求人数そのものが減るのか、それとも求められるスキルや役割が変化していくのかを考えます。
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転職で給与が上がりにくい「ビッグステイ」は続くのか 転職市場の現在地と、今後2〜3年で起こり得る変化について両者の見立てを共有します。
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「生成AIを使える」はいつまで差別化になるのか AI活用が一般化した先で、エンジニアに求められる市場価値について議論します。
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今から手を打つべきこと/気にしなくてよいことを整理する 市場の変化を「個人で変えられること」「実は杞憂であること」「個人では変えられないこと」に仕分けします。
こんな方におすすめ
- 実務経験 3〜10年程度 のエンジニアの方
- 今すぐ転職する予定はないものの、5年後のキャリアが見えにくいと感じている方
- AI関連の技術情報は追っているが、市場価値にどう影響するのか分からない方
- 「転職するべきか、今の環境で積み上げるべきか」の判断材料がほしい方
- 求人票や案件要件が、ここ数年でどう変化しているのか知りたい方
- エンジニア採用・市場のリアルな動向を知りたい方
- 他のエンジニアや登壇者と、これからのキャリアについて意見交換したい方
本イベントは、転職を前提としたイベントではありません。
「今すぐ転職すべきか」という話だけではなく、今いる環境で何を積み上げるべきか、これから何を意識しておくべきかまで含めて考えていきます。
市場の成功事例だけでなく、データと現場の両方を見ながら、これからのキャリアを考えるためのリアルな材料をお届けします。
タイムスケジュール
| 時間 | 内容 |
|---|---|
| 19:00 | 開場・受付 |
| 19:30 - 19:50 | オープニング(主催挨拶/ROSCA株式会社) |
| 19:50 - 20:10 | ① 現在地 — 2026年、市場で何が起きているか |
| 20:10 - 20:35 | ② これからの2〜3年 — 見立てが割れる論点 |
| 20:35 - 20:45 | ③ 仕分け — 不安を3つに分ける |
| 20:45 - 20:50 | クロージング |
| 20:50 - 21:30 | 懇親会(ご自由にご参加ください) |
登壇者紹介
久松剛 合同会社エンジニアリングマネージメント
合同会社エンジニアリングマネージメント社長。博士(慶應SFC、IT)。IT研究者から、ベンチャー企業・上場企業3社でのITエンジニア・部長職を経て独立。大手からスタートアップに至るまで常時複数社でITエンジニア新卒・中途採用や育成、研修、評価給与制度作成、組織再構築、広報、AX・DX・FDEチーム組成などを幅広く支援。ITメディア、ITメディアエンタープライズ、エンジニアtypeにて連載中。
高橋心 ROSCA株式会社
北海道出身。1社目で渋谷のITベンチャー企業に参画。 上場フェーズにおけるエンジニア採用コンサルティングチームのリーダーとして、組織の急成長とIPO(株式上場)を経験。 その後2021年、創業期のROSCA株式会社に「第1号営業」としてジョイン。営業部の立ち上げから組織マネジメント、事業戦略の立案までを主導する。 これまで累計3,000名以上のITエンジニアのキャリア支援(転職・フリーランス独立)を手掛けた。 現在はプレイングマネージャーとして自社組織を率いる傍ら、SNS(note)やメディアを通じてエンジニア特化型の『ぶっちゃけ系エージェント』として、業界のリアルを発信し続けている。
イベント主催コミュニティ
Dev's Garden
ROSCA株式会社が運営するエンジニア向け(IT従事者向け)コミュニティ。
参加者がやりたいことを形にする「超参加型」コミュニティ、がスローガン。
2025年3月に発足し、現在参加者は460名over。
コミュニティマネージャーの野望は「日本で一番満足度が高いエンジニアコミュニティ」。
Discord参加リンク:https://discord.gg/gjJwFQjERD
※本コミュニティ主催のイベントには、Discordへの参加が必須となります。
会場
オフライン開催 @Dev's Garden(ROSCA株式会社イベントスペース)
東京都品川区西五反田2-15-9 ブルーベルビル6F
五反田駅 徒歩3分 / 大崎広小路駅 徒歩7分
ご不明点はこちらまでご連絡ください(TEL:070-6426-6760)
SNS
質問、感想は #ROSCAFE のハッシュタグからお気軽にどうぞ!
注意事項・行動規範
- イベント内容は予告なく変更となる場合がございます。
- 当日の様子をSNSなどで公開、配信する場合がございます。
- 営業、リクルーティング目的での参加はご遠慮いただきますようお願いいたします。(名刺等身元の分かるものをお持ちください。受付で確認させていただきます。)
- イベント参加時に入力いただいた情報は、プライバシーポリシーに基づき扱います。
- ROSCAFEの勉強会は、すべての参加者が安心して学べる安全で快適な場を提供することを目指しています。登壇者、参加者への差別的行為や、つきまとり、嫌がらせ、ハラスメント行為を一切禁止とします。互いに敬意を払い、多様性を尊重し、全員にとって心地よい参加環境の実現にご協力をお願いします。
主催
ROSCA株式会社
ROSCA株式会社では「目の前の"1"を大切にし最大限の価値を提供する」というビジョンのもとIT人材に特化したエージェント事業を展開しています。
ジュニア層〜ハイキャリア、正社員、顧問、業務委託など就業形態にとらわれず、ひとりひとりに寄り添った最適なキャリア選択のサポートを行っています。